
Gute Leute zu finden, ist schwer – vor allem in speziellen Branchen wie der Landwirtschaft. Für unseren Kunden haben wir genau deshalb eine zielgerichtete Social-Media-Kampagne umgesetzt, um eine Facharbeiterstelle erfolgreich zu besetzen.
Obwohl der Kunde die Stelle zuvor auf klassischen Plattformen ausgeschrieben hatte, konnte der passende Mitarbeiter nicht gefunden werden. Durch eine professionell gestaltete Social Media Job Ausschreibung mit interaktivem Bewerbungsprozess konnten wir potenzielle Bewerber direkt und ohne Umwege erreichen.
Die Bewerbungen wurden anschließend zentral im WSI-Kundenportal gesammelt – das sorgt für Übersicht und eine einfache, strukturierte Auswahl. Wir haben den Kunden über den gesamten Prozess in mehreren Terminen begleitet.
Das Ergebnis: Zahlreiche qualifizierte Bewerbungen in kürzester Zeit, eine besetzte Stelle und ein zufriedener Kunde.
Ein klarer Beweis dafür, dass moderne Mitarbeitergewinnung heute digital gedacht werden muss!